VIDEO »   Spitfire RIAT 2024        GALERIA »   Zapraszamy do umieszczania zdjęć w naszej galerii   

Strona 12 z 28 PierwszyPierwszy ... 2 10 11 12 13 14 22 ... OstatniOstatni
Pokaż wyniki od 221 do 240 z 550
Like Tree155Likes

Wątek: Enter Air - tematy ogólne

  1. #221
    Awatar Artur Dampc

    Dołączył
    Apr 2013

    Domyślnie


    Polecamy

    zaświadczenie mam na kompie ale nie wydrukowane i koszulkę może jeszcze kupie . Właśnie przeczuwałem że to ten a czy jest możliwość polecenia -800 bo jak -400 to chyba nie wejdę do kokpitu (nawet na ziemi) a i czy ten SP-ENF jest w dobrym stanie na siedzenia i jakie najlepiej miejsca zarezerwować leci nas 8 osób więc jakie najlepiej (troszkę dużo )?

    Pozdrawiam, Artur

  2. #222

    Dołączył
    Jul 2012
    Mieszka w
    EPKT

    Domyślnie

    Cytat Zamieszczone przez Artur Dampc Zobacz posta
    zaświadczenie mam na kompie ale nie wydrukowane i koszulkę może jeszcze kupie . Właśnie przeczuwałem że to ten a czy jest możliwość polecenia -800 bo jak -400 to chyba nie wejdę do kokpitu (nawet na ziemi) a i czy ten SP-ENF jest w dobrym stanie na siedzenia i jakie najlepiej miejsca zarezerwować leci nas 8 osób więc jakie najlepiej (troszkę dużo )?

    Pozdrawiam, Artur
    Znaki interpunkcyjne! Oczy bolą od czytania tego. Oczywiście, że jest opcja -800, ale mniej prawdopodobna od -400. To zalezy od decyzji Entera co podstawią i ile leci w sumie osób tym rejsem.

  3. #223
    Awatar pablo2208

    Dołączył
    Sep 2007

    Domyślnie

    Nie prawda. Miejsca w samolocie kontraktowane są już przed sezonem przez biuro podróży. Na tą chwile jest to SP-ENI.
    Pozdrawiam Pablo



  4. #224

    Dołączył
    Dec 2009

    Domyślnie

    ...nawet bym nie kombinował z wejściem na pokład. Powód wyjaśnił już kolega kilka postów wyżej, a dwa to lata teraz dużo kontraktorów na CPT i to wzmaga ten powód
    maciek55 likes this.

  5. #225
    Awatar petr151

    Dołączył
    Jul 2009
    Mieszka w
    Warszawa

    Domyślnie

    Czy jest gdzieś ogólnie dostępny rozkład lotów entera z informacją skąd - dokąd i numer rejsu ?
    Nikon D7100 + Sigma 17-70mm + Tamron 70-300mm, lornetka 15x50

  6. #226
    ModTeam
    Awatar egon.olsen

    Dołączył
    Mar 2007
    Mieszka w
    EPWA
    Wpisów
    46

    Domyślnie

    Polscy piloci latają na kacu?

    Pijaństwo, hałas, imprezy aż po świt. Czy tak załogi polskich samolotów spędzają czas między lotami? Afera wybuchła, gdy na Polaków poskarżyła się dyrekcja hotelu Campanille położonego tuż przy paryskim lotnisku Charlesa de Gaulle'a. Sam szef firmy EnterAir w liście do załóg napisał, że pijackie ekscesy, które trwały do godz. 3.30 osiągnęły „apogeum”. A kilka godzin później załoga miała lot powrotny do kraju!
    List Marcina Kubraka, szefa EnterAir budzi grozę. „Szanowne Załogi. Wydaje mi się, że Wasze karygodne ekscesy alkoholowo-imprezowe na pobytach osiągnęły apogeum. Zachowanie naszych załóg zostało ocenione jako niedopuszczalne w cywilizowanym świecie” – pisze Kubrak. Dalej obszernie cytuje fragment raportu dotyczącego ekscesów z 21.10.2013 r. „W pokoju była impreza załogowa. Z pokoju dochodziły głośne rozmowy, krzyki (...) dyrektor hotelu kazał zakończyć imprezę. Wszyscy wyszli na plac pomiędzy dwoma budynkami i zaczęli śpiewać, kiedy rozpętała się kłótnia pomiędzy dyrektorem, a niektórymi uczestnikami imprezy. Padały w języku polskim wyzwiska, wulgaryzmy, a także groźby o pobicie (...) wszyscy przenieśli libację alkoholową na górę. Hałasy dochodzące z pierwszego piętra były słyszalne do godz. 3.30.”

    Na tym jednak szef linii nie poprzestał. W liście, do którego dotarliśmy ostrzega pilotów, że nie można pić i latać. Przypomina im, że podczas pobytu w hotelu są w pracy i mają zaplanowany wypoczynek między rejsami. „Nie jest to czas na upijanie się do nieprzytomności. Spożywanie alkoholu w pracy jest zabronione, a przed rejsem jest łamaniem prawa lotniczego” – pisze prezes Kubrak do pilotów.
    Sprawę balangi badał Urząd Lotnictwa Cywilnego. Kontrolerzy ustalili, że „pracownicy przewoźnika dopuścili się nieobyczajnego zachowania w jednym z paryskich hoteli”. Jak powiedział nam Mateusz Kotliński z ULC, urząd nie ma jednak uprawnień prowadzenia dochodzenia czy przesłuchań, a doniesienie wpłynęło po powrocie ekipy z Paryża – nie było więc możliwości zbadania pilotów alkomatem. ULC oparło się na oświadczeniu przewoźnika, który zapewnił, że ci co imprezowali, do Warszawy wrócili jako pasażerowie. Wygląda więc na to, że tym razem nie złamali prawa lotniczego, ale kontrole trzeźwości pilotów to fikcja. Czy możemy się czuć bezpieczni w powietrzu?!
    Pozdrawiam
    Krzysztof Moczulski


  7. #227

    Dołączył
    Feb 2010

    Domyślnie

    Zakładając, że to prawda (założenie jest mocno warunkowe, zważając na źródło tej informacji), to chyba w takiej sytuacji nie należy pisać listów, tylko wy...przyć z roboty na zbitą mordę, czyniąc stosowną adnotację w świadectwie pracy.
    Mateos33 likes this.

  8. #228

    Dołączył
    Feb 2008

    Domyślnie

    Cytat Zamieszczone przez adamuto Zobacz posta
    tylko wy...przyć z roboty na zbitą mordę, czyniąc stosowną adnotację w świadectwie pracy.
    Na jakiej podstawie? Byli PO PRACY, jak rozumiem.

  9. #229
    ModTeam
    Awatar egon.olsen

    Dołączył
    Mar 2007
    Mieszka w
    EPWA
    Wpisów
    46

    Domyślnie

    Pytanie czy faktycznie wracali na D/H. No i tutaj raczej bym się skłaniał ku twierdzeniu że off-duty to nie znaczy po pracy. Raczej powiedziałbym, że w rozumieniu klasycznych przepisów prawa pracy byli w delegacji i w dalszym ciągu reprezentowali firmę.
    Pozdrawiam
    Krzysztof Moczulski


  10. #230

    Dołączył
    Feb 2008

    Domyślnie

    Cytat Zamieszczone przez egon.olsen Zobacz posta
    Pytanie czy faktycznie wracali na D/H. No i tutaj raczej bym się skłaniał ku twierdzeniu że off-duty to nie znaczy po pracy. Raczej powiedziałbym, że w rozumieniu klasycznych przepisów prawa pracy byli w delegacji i w dalszym ciągu reprezentowali firmę.
    Czy w delegacji jest się w pracy 100% czasu? Pytam serio, bo nie wiem. Też czasem jeżdżę w delegacje i chociaż nie wykonuję wtedy czynności lotniczych, to jakiekolwiek symboliczne, wieczorne, pojedyncze piwo w hotelowym barze stanowiłoby w takiej interpretacji ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych w postaci spożywania alkoholu w pracy. Dyscyplinarka.

    Poza tym tygodniową delegacją liczoną po 24h/dzień wyczerpałbym trzytygodniowy wymiar pracy. Nie mówiąc już o przekroczeniach dobowego wymiaru i braku czasu na odpoczynek nocny. Coś tutaj nie gra.

  11. #231
    ModTeam
    Awatar egon.olsen

    Dołączył
    Mar 2007
    Mieszka w
    EPWA
    Wpisów
    46

    Domyślnie

    Myślę że to jest bardzo dobry przypadek dla dobrego prawnika od prawa pracy. Nie będę się mądrzył, bo nie mam w tej materii zbyt dużych kompetencji, ale kiedyś u jednego z moich pracodawców była dość podobna sytuacja, która się skończyła dyscyplinarką dla pracownika po skardze udokumentowanej zdjęciami z hotelu.

    PS. Z czystej ciekawości poprosiłem znajomego mecenasa o jego wykładnię tego przypadku.
    Ostatnio edytowane przez egon.olsen ; 06-12-2013 o 12:38
    Pozdrawiam
    Krzysztof Moczulski


  12. #232

    Dołączył
    Dec 2010

    Domyślnie

    Człowiek na delegacji jest traktowany jak w pracy. W przypadku wypadku bedzie on traktowany jak wypadek w pracy. Co do dyscyplinarki to polskie Prawo Pracy dość mocno chroni pracownika. Sądy chca twardych dowodów czyli alkomatu i to najlepiej legalizowanego ( spełniającego wymogi). Po takim zachowaniu jak podane wyżej oczywiście mozna zwolnic dyscyplinarnie, ale trudno to bedzie obronic w sądzie. Kilka lat temu media dośc mocno poruszały sprawę osoby która złamała nogę w stanie nietrzeźwym podczas delegacji. Trzeba uważac będąc na delegacji z procentami a tak właściwie to ze skutkami tych procentów.

  13. #233
    ModTeam
    Awatar egon.olsen

    Dołączył
    Mar 2007
    Mieszka w
    EPWA
    Wpisów
    46

    Domyślnie

    Tutaj, biorąc za dobrą monetę to, co napisał Fakt, wg. mnie jedyną podstawą do zwolnienia (dlatego w poprzednich postach nie pisałem nic o dyscyplinarce) jest wystawienie na szwank dobrego imienia pracodawcy przez niegodne zachowanie podczas delegacji.
    Pozdrawiam
    Krzysztof Moczulski


  14. #234

    Dołączył
    Oct 2008

    Domyślnie

    Jaki kodeks pracy, jaka dyscyplinarka - o ile wiem, to załogi są na samozatrudnieniu
    Ostatnio edytowane przez Krasnall ; 06-12-2013 o 13:37

  15. #235
    PMM
    PMM jest nieaktywny

    Dołączył
    Aug 2012

    Domyślnie

    Cytat Zamieszczone przez egon.olsen Zobacz posta
    Tutaj, biorąc za dobrą monetę to, co napisał Fakt, wg. mnie jedyną podstawą do zwolnienia (dlatego w poprzednich postach nie pisałem nic o dyscyplinarce) jest wystawienie na szwank dobrego imienia pracodawcy przez niegodne zachowanie podczas delegacji.

    to chyba musieli by w mundurach i z identyfikatorem biegać ;-)
    w cywilnych ciuchach to kto postronny wie z jakiej oni są firmy, tak więc nie mają jak narazić na szwank dobrego imienia firmy.
    A z drugiej strony to jak jestes na samozatrudnieniu to jak pod względem prawnym jqk możesz ponosić konsekwencje jak linia to nie Twój pracodawca, jedynie co to może rozwiązać umowę z podmiotem świadczącym usługi - czyli pilotem. Ale jak dyscyplinarka ?.
    Zorro_gppl likes this.

  16. #236
    Awatar GoldenDave

    Dołączył
    Aug 2011
    Mieszka w
    Gdynia

    Domyślnie

    Cytat Zamieszczone przez PMM Zobacz posta
    to chyba musieli by w mundurach i z identyfikatorem biegać ;-)
    w cywilnych ciuchach to kto postronny wie z jakiej oni są firmy, tak więc nie mają jak narazić na szwank dobrego imienia firmy.
    A z drugiej strony to jak jestes na samozatrudnieniu to jak pod względem prawnym jqk możesz ponosić konsekwencje jak linia to nie Twój pracodawca, jedynie co to może rozwiązać umowę z podmiotem świadczącym usługi - czyli pilotem. Ale jak dyscyplinarka ?.

    Ano stąd choćby, że wie, komu wynajął hotel i na jaki podmiot wystawia za to faktury;
    jeśli byli pracownikami - absolutnie sa w delegacji, koszty pokrywa pracodawca (hotel, diety);

    W przypadku samozatrudnienia - rozwiązanie współpracy z podmiotem skutkuje utratą pracy;
    Nie wyobrażam sobie, żęby niem ieli w umowach (czy zatrudnieni, czy samozatrudnieni) zapisu o dbaniu o dobre imię firmy także swoim zachowaniem; na moim podwórku sprzedażowym, jest to norma, dośc szczegółowo zapisana;

  17. #237

    Dołączył
    Feb 2010

    Domyślnie

    Gdzieś mi dziś przeleciała informacja, że wylecieli z hukiem.

  18. #238

    Dołączył
    Jan 2010

    Domyślnie

    Dziwne. Załogi na całym świecie, w całym lotnictwie zawsze balowały, balują i balować będą na pobytach. Alkohol sprzyja integracji tych którzy się nie znają, i świetnej zabawie tych którzy się znają od lat. Drugi przypadek balowania za które wywalają z pracy o którym słyszałem, a w niejednej imprezie sam brałem udział

    zapomniałem dodać że z tego co kuchenne plotki czyli Galley FM niosą to tylko stewarda wywalili - pilotów nie.
    Ostatnio edytowane przez egon.olsen ; 07-12-2013 o 00:03

  19. #239
    ModTeam
    Awatar egon.olsen

    Dołączył
    Mar 2007
    Mieszka w
    EPWA
    Wpisów
    46

    Domyślnie

    Prawda czasu i prawda ekranu

    W niejednej imprezie brałem udział, ale zawsze było to w pokoju i generalnie zwykle były to kulturalne opowieści z mchu i paproci
    W tym wypadku mleko się rozlało i syf się rozlał mocno na zewnątrz. I tak fart że to linia czarterowa, bo boję się pomyśleć co to by było jakby to były lotniki z Drimlajnera
    Pozdrawiam
    Krzysztof Moczulski


  20. #240
    Awatar Scorpio86

    Dołączył
    Aug 2012
    Mieszka w
    Lublin

    Domyślnie


    Polecamy

    Cytat Zamieszczone przez egon.olsen Zobacz posta
    I tak fart że to linia czarterowa, bo boję się pomyśleć co to by było jakby to były lotniki z Drimlajnera
    Tytuły w prasie : " Czy libacje alkoholowe pilotów są przyczyną nieustannych awarii polskich Dreamlinerów"?. Uważam, że piloci mają stresującą pracę i należy im się relaks. Ale powinni też znać umiar w zabawie lub nie dać się przynajmniej złapać. Nikt nie mówi, że mają puzzle układać, ale wydzieranie się po pijaku na cały hotel też najlepszym pomysłem nie jest...

Strona 12 z 28 PierwszyPierwszy ... 2 10 11 12 13 14 22 ... OstatniOstatni

Zakładki

Zakładki

Uprawnienia umieszczania postów

  • Nie możesz zakładać nowych tematów
  • Nie możesz pisać wiadomości
  • Nie możesz dodawać załączników
  • Nie możesz edytować swoich postów
  •